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天天視訊!橫琴以稅收優(yōu)惠吸引高端人才

來源:經(jīng)濟(jì)日報


【資料圖】

“人才個稅新政策的實(shí)施,對國內(nèi)外高端、緊缺人才來合作區(qū)發(fā)展有很大的吸引力,可以幫助企業(yè)降低成本,將資源集中在技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品推廣上,以提高企業(yè)競爭力;也有助于合作區(qū)攬八方英才,集聚新產(chǎn)業(yè),形成良好的產(chǎn)業(yè)生態(tài)?!卑拈T青年許月嬋供職的珠海博維網(wǎng)絡(luò)信息有限公司是一家在粵港澳大灣區(qū)多地布局的腦機(jī)交互領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)公司,她所說的“人才個稅新政策”,是4月11日發(fā)布的《橫琴粵澳深度合作區(qū)享受個人所得稅優(yōu)惠政策高端和緊缺人才清單管理暫行辦法》。

個人所得稅、企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策,是合作區(qū)發(fā)展的“基石”性政策之一。此次出臺的管理辦法,是對《橫琴粵澳深度合作區(qū)建設(shè)總體方案》中“對在合作區(qū)工作的境內(nèi)外高端人才和緊缺人才,其個人所得稅負(fù)超過15%的部分予以免征”的具體落實(shí),與去年6月起實(shí)施的合作區(qū)企業(yè)所得稅、個人所得稅優(yōu)惠政策一道,標(biāo)志著合作區(qū)“企業(yè)個人雙15%”所得稅優(yōu)惠政策全面落地。

哪些人才可享受稅收優(yōu)惠?首先要符合《橫琴粵澳深度合作區(qū)鼓勵類產(chǎn)業(yè)目錄》所列產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。該目錄緊扣總體方案中明確的四大產(chǎn)業(yè),聚焦優(yōu)勢領(lǐng)域、細(xì)化產(chǎn)業(yè)門類,列出“4+1”大類185項(xiàng),其中科技研發(fā)與高端制造業(yè)70項(xiàng)、中醫(yī)藥等澳門品牌工業(yè)24項(xiàng)、文旅會展商貿(mào)產(chǎn)業(yè)59項(xiàng)、現(xiàn)代金融業(yè)16項(xiàng)。

在符合來自規(guī)定產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的前提下,管理辦法明確了享受優(yōu)惠政策的3類人才:一是在某一領(lǐng)域或?qū)I(yè)處于領(lǐng)先水平,作出突出貢獻(xiàn)且得到社會認(rèn)可的高端人才;二是一個納稅年度內(nèi)在合作區(qū)收入達(dá)到50萬元人民幣以上的高端人才;三是符合學(xué)歷、職稱或職業(yè)資格要求的緊缺人才。對于他們來源于合作區(qū)所得的個人所得稅負(fù)中超過15%的部分,合作區(qū)將予以免征。

根據(jù)“推動企業(yè)從‘注冊在橫琴’向‘研發(fā)、生產(chǎn)、運(yùn)營在橫琴’轉(zhuǎn)變”的要求,管理辦法對個人繳納社保情況和企業(yè)實(shí)質(zhì)運(yùn)營情況作出限制性規(guī)定,要求享受個人所得稅優(yōu)惠政策的高端人才和緊缺人才,須在合作區(qū)實(shí)際工作并一個納稅年度內(nèi)在合作區(qū)連續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險等社會保險6個月(含)以上,且與在合作區(qū)實(shí)質(zhì)性運(yùn)營的企業(yè)或機(jī)構(gòu)簽訂1年以上勞動合同、聘用協(xié)議、服務(wù)合同或其他相關(guān)證明文件等。同時,結(jié)合合作區(qū)特殊管理體制以及便利澳門居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實(shí)際需要,對于無法繳納社會保險的境外人才,以及超過法定退休年齡的境內(nèi)人才,不作社保繳納情況的硬性規(guī)定,只須提供與在合作區(qū)實(shí)質(zhì)性運(yùn)營的企業(yè)或機(jī)構(gòu)簽訂勞動合同或聘用協(xié)議等勞動關(guān)系證明材料。

“管理辦法的出臺,有利于提升合作區(qū)招才引智實(shí)效,特別是加快集聚四大產(chǎn)業(yè)高端和緊缺人才,以人才集聚,引領(lǐng)和支撐產(chǎn)業(yè)更好更快發(fā)展,進(jìn)而形成‘產(chǎn)業(yè)聚集人才、人才支撐產(chǎn)業(yè)’的良好局面,打造高質(zhì)量發(fā)展新引擎,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)與人才雙向奔赴的良性互動?!焙献鲄^(qū)執(zhí)委會副主任符永革表示。

值得注意的是,管理辦法還將便利澳門居民生活就業(yè)的公共管理和服務(wù)領(lǐng)域人才納入享受個人所得稅優(yōu)惠政策范圍,為澳門居民在合作區(qū)學(xué)習(xí)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、生活提供更加便利的條件。

“在某一領(lǐng)域或?qū)I(yè)處于領(lǐng)先水平,作出突出貢獻(xiàn)且得到社會認(rèn)可的人才,可由合作區(qū)執(zhí)委會認(rèn)定為高端人才?!焙献鲄^(qū)執(zhí)委會副主任蘇崑介紹,管理辦法中的此項(xiàng)條款賦予了執(zhí)委會更為靈活的高端人才認(rèn)定權(quán)限,更便利與澳門特區(qū)政府“人才引進(jìn)計劃”相銜接,協(xié)同引進(jìn)具有國際市場競爭力的境內(nèi)外人才。接下來,合作區(qū)將出臺具體的認(rèn)定辦法,緊緊圍繞總體方案賦予合作區(qū)的四大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,以國內(nèi)外重大獎項(xiàng)獲得經(jīng)歷、重要國際組織和頂尖學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)任職經(jīng)歷、國家和廣東省重大人才工程入選資格、港澳特區(qū)政府科技計劃負(fù)責(zé)經(jīng)驗(yàn)等標(biāo)準(zhǔn)為評價依據(jù),設(shè)置一系列有利于推動重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的專業(yè)人才標(biāo)準(zhǔn),注重人才實(shí)績、行業(yè)評價和專業(yè)認(rèn)可。

這幾年合作區(qū)的集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速,集聚40多家集成電路企業(yè),產(chǎn)值超過20億元。珠海先進(jìn)集成電路研究院院長龔斌表示:“人才個稅政策顯而易見的效果是提高個人收入,堅定人才在合作區(qū)發(fā)展的信心。個稅政策體現(xiàn)了合作區(qū)對高端緊缺人才的重視,讓集成電路產(chǎn)業(yè)好的開端能更進(jìn)一步?!?(經(jīng)濟(jì)日報記者 喻 劍)

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